浅野いにおさんのイラストが待ち受け画面としてダウンロードできます！
に描いていただきました。
◆先輩・後輩から仕事の師弟関係に展開。
ライターの世界の先輩・後輩を語る佐々木さん。
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○フラット化する上下関係？
・私の部には上下関係がありません！（軽音部の高校生）
・体育会系・ヤンキーの上下関係は組織の中で役に立つ（リスナー）
・上下関係が無いIT系の仕事現場（リスナー）
・「内側で継承される上下関係」と「外側から判断される上下関係」（佐々木）
○仕事をする上での上下関係の意味
・誰も気にしていないのに継承される上下関係（charlie）
・ライター同士の「先輩・後輩」関係はほとんど無い（津田）
・漫画家とアシスタントの人間関係（津田、吉田）
・「後輩をかわいがらない先輩」と「先輩を尊敬しない後輩」（吉田、佐々木）
・自分より上の人間がいると実力が発揮できない（佐々木）
・「目上」であり且つ「尊敬」できる先輩は少ない（佐々木）
・サブパーソナリティにとっての「尊敬できる先輩」
・「感染」させる先輩（斎藤）
・雑誌編集は上下関係のチームじゃなければ回らない（森山）
・良い先輩がいればツラい事も頑張れる（リスナー）
・「良い雰囲気」を作る先輩（charlie）
・先輩が後輩に歩み寄る事がマイナスに働く事も多い（森山）
○就職事情と、会社内での上下関係
・意味のある上下関係には人材の層が必要（charlie）
・就職氷河期で先輩・後輩関係が断絶された？（斎藤）
・派遣で働いていると頼れる先輩にめぐり合えない（リスナー）
・実力主義を採用すれば上下関係は要らなくなる？（charlie）
text by Life助手；齋藤雅之
※Lifeのアーカイヴより
不良・ツッパリ・ヤンキー http://www.tbsradio.jp/life/20070120/
方法としての体育会系 http://www.tbsradio.jp/life/2008720/
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※1 シカゴのギャングに密着しながら書かれた本ですが、麻薬密売組織を回すボスの人材管理術がリアルに描き出されています。新入りでギャングに入った少年に仕事を割り振っていくボスの手腕は必見です。（齋藤雅之）
このパートでかけた曲（津田さん選曲）
Weather Report "birdland"